完全リモートワークをして１年が経って思うこと

こんにちは。

酒田市・鶴岡市の事業主さんを
ホームページ集客で応援している
ニゴロデザインの高橋です。

今日もブログをお読みいただき
ありがとうございます。

今年もあと残すところ一週間。

来週の月曜日は２０２３年ですよ。

まじかーーーーーーー😆

ニゴロデザインは去年の１２月から
会社全体をリモートワークにして
早くも一年が経過しました。

出社日も特に設けず。

基本的には会社に行く必要はないです。

全員が完全リモートワークにしてる
会社って庄内でも珍しいかも。

どうですかね？

リモートワークをしてみて思うこと。

✔単に仕事をするだけなら全然問題ない

✔コミュニケーションの手間は確実に増える

✔視覚から入ってくる情報が著しく減る

✔新しい人を採用するのが難しくなりそう

✔通勤がないだけで気持ちが楽

✔外出する準備をしなくていいのは超楽

✔郵送物や宅配の受け取りが地味に面倒

✔ＦＡＸ受信の確認が定期的に必要

✔事務所の家賃がもったいなく思う

✔声でのコミュニケーションは強いし早い

✔会社宛の電話の取り次ぎが面倒

↑

僕はメリット・デメリット混ぜ混ぜで
こんなことを感じてますね。

スタッフに聞いてみても
似たような感じみたいです。

✔郵送物や宅配の受け取り

✔ＦＡＸ受信

✔事務所の家賃

✔電話の取り次ぎ

↑

このあたりなんかはリアルに
事務所が存在してることで
出てくるデメリットですよね。

事務所を無くしてしまえば
一気に解消できるものです。

リモートワーク推進派の人は
メリットを中心に見るでしょうし、

リモートワーク反対派の人は
デメリットを中心に見るでしょう。

どっちが正解なんてないです。

たぶん一番やっちゃいけないのは

リモートワークと出勤日を
意味なく混ぜ混ぜにすること

のような気がしますね。

以前、ツイッターで見かけた投稿で

会社の出勤はオフ会のような感じ

↑

これにすごく納得感がありました。

会社がオフ会…とは、

普段はオンラインでの繋がりだけど
リアルに集まるのが楽しみになる感覚です。

✔オフ会の日は仕事半分ぐらいでいい

✔目的は普段リアルに会えない人と
リアルにあってしゃべったりすること

✔お菓子でも食べながら近況を報告しあう

↑

ニゴロデザインでやるとしたら
このぐらい割り切ってもいいかも。

その前に仕事が増えすぎてるので
減らす努力をしないといけないです。

本当に減らす…って意味ではなくバランスを取るってこと。

事業を自分でしてる方なら
きっと共感してもらえると思うのは、

✔締め切りが明確にある仕事

✔締め切りがぼんやりしててもいい仕事

これらが両方あると事業とお金が
すごく回しやすくなるんですよね。

そういう体制をうまく作れるように
今はいろいろと過渡期です。

便利なツールの導入と人の意識改革で
世の中の流れに乗っていきたいです。

それではまた。

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公開日 2022年12月26日 最終更新日 2022年12月27日